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文明風4月10日訊（通訊員張舒黎）湖里區持續推行“路長制”，精雕細琢城市管理細節，推動城區面貌煥然一新、助力小區治理不斷深化，實現文明創建與城市綜合管理工作相融合、相促進。

一是全面推行抓長效。湖里區全面推行“路長制”，上千名機關黨員干部職工于每周三下沉至社區、小區，緊盯主干道、背街小巷，隨時隨地發現、解決環衛保潔、垃圾分類、占道經營等各類城市管理問題，同時進行文明督導、開展志愿服務。

二是明確責任重實效。區城管委專門制作了涵蓋工作流程、問題登記、值班登記等方面的“兩圖三表”。同時，創新實施區行政執法中隊派駐街道的改革，將現有5個執法中隊的行政執法重心下移、執法力量整合，促進城管執法扁平化、高效化。

三是強化監督促落實。建立了日常暗訪督查、周例會點評、月通報以及季考評等一整套的機制進行監督，考評結果將納入綜合效能考核，作為評先評優、干部任用的重要依據，對于不重視、不負責、不作為的單位和個人，區委將嚴肅追責問責。

四是創新管理求突破。區城管委辦創新打造開放式“數字湖里”公共管理集成平臺和涵蓋市政、執法、交通、環衛、綠化等領域的“湖里城管指揮中心”，促進城區事件快速發現、集中受理、統一派遣、高效調度。（湖里區委文明辦供稿）