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2、完善“八項機制”

為了推動“臺胞義工行·海滄微志愿”項目的長效化運作，文明辦建立起了八項保障機制，一是合作機制，采用“政府購買服務”的方式，與沁心泉社工機構合作，借助社工機構專業力量開展志愿服務活動；二是招募機制，在微博、QQ群長期發布“海滄臺胞義工”招募公告，每次活動前在《海西晨報》等媒體上發布活動公告，定期組織招募活動，吸納招募社會愛心人士；三是培訓機制，活動前對參加活動的義工進行專項培訓，活動后及時總結提升，并定期安排“義工傳幫帶”等集中培訓和經驗分享會；四是活動機制，聯合長庚醫院、新陽街道持續開展體現“臺味”的“臺胞義工志愿行”活動，在全區范圍內廣泛開展“微志愿”十大行動，鼓勵志愿者主動參與到“美麗廈門·共同締造”中；五是輪值機制，在興旺社區、行政服務中心、海滄灣公園等公共場所建立輪值、認養制度，支持鼓勵志愿者認養綠地、綠道、自行車道，開展豐富多樣的志愿服務活動，充分調動志愿者的積極性，提升志愿者的參與程度；六是宣傳機制，與海西晨報、廈門廣播電視臺、新浪廈門等媒體進行深度合作，持續發布“微志愿活動征集令”，活動結束后及時跟蹤報道，在東南網開設“臺胞義工行·海滄微志愿”專題報道，廣泛報道“微志愿”各類活動，全面提升“海滄臺胞義工”社會影響力；七是交流機制，和臺商協會、長庚醫院等單位合作交流，邀請臺商臺胞為我區志愿服務工作提供幫助指導，積極參與長庚醫院的各項活動，建立良好的溝通和互動機制；八是激勵機制，發放義工卡，按照參與活動次數和時間累積時數，年終召開感恩派對和表彰大會，對表現突出的義工予以表彰獎勵，搭建“義工關愛圈”關注義工心靈成長歷程。

3、豐富“十大活動”

微者，細微，從身邊的細微之處做起，從群眾關心的小事實事做起；微者，微笑，志愿讓我們充實，更讓生活充滿微笑。基于“微志愿”的內涵，海滄區將臺胞義工志愿行、愛心單車志愿行、房前屋后志愿行、社區文化志愿行、心靈關懷志愿行、文明交通志愿行、紅樹林保護志愿行、陽光少年志愿行、快樂長者志愿行、新廈門人志愿行等十大行動作為每個周末的“固定動作”，活動由區委宣傳部、文明辦牽頭，社工機構策劃實施，活動前在《海西晨報》上連續刊登活動公告招募義工，結束后及時總結提升，通過常態化活動和持續性宣傳，讓更多人知曉和參與到志愿活動中，孵化“臺胞義工行 海滄微志愿”長效志愿服務品牌。在興旺社區、行政服務中心、海滄灣公園、公共自行車站點、志愿者建立輪值制度，招募社會義工輪流提供志愿服務，建立健全認養和輪值制度，由義工在海滄灣公園認領認養綠地、樹木、認養自行車道等。與此同時，配合“記者節”、“自助式紅綠燈啟用”等重要節日、重大活動增加志愿服務活動作為“自選動作”，不斷充實義工隊伍，擴大項目的影響力。

三、制度建立和品牌打造的重要意義

志愿服務工作一定要是自發的、自愿的，是人們自己內在的心理需求，想要改善自己，服務社會，不能簡單依靠行政命令組織。《海滄區志愿服務管理試行辦法》就志愿服務進行了明確的定義，倡導一種“發乎心，彰于行”的志愿服務行為，培育健康向上的志愿服務文化。加之在全區范圍內開展“臺胞義工行·海滄微志愿”活動，致力于扭轉被動志愿的局面，通過一系列“接地氣”的常態化活動，搭建一個實現人們社會需求的舞臺，把利用有限時間做無限公益的“微志愿”理念滲透到社會的每個角落，培育獨具特色的志愿服務文化，推動志愿服務事業走向持續發展的道路。(中共海滄區委文明辦 吳晗微)