文明福建
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“經常風吹日曬雨淋，多虧這個暖‘新’驛站給我們提供這么方便舒適的空間，還提供免費飲料，真的很貼心！”在德化縣官路社區，外賣小哥劉師傅為暖“新”驛站點贊。
一套桌椅、一臺飲水機、一臺空調、一個微波爐、一個應急藥箱……像這樣的暖“新”驛站，泉州市已建成359個，它們見證著新就業形態勞動者、新業態新就業群體的辛勤付出，成為他們遮風避雨的溫馨港灣。
建陣地、傳溫暖——
打造新就業群體紅色家園
“這里一應俱全，除了有飲水機、電視機、冰箱、微波爐、充電器等常用的便民用品外，還有K歌房、休息室、讀書角以及勞動爭議調解委員會，很溫馨很實用，既解決了我們休息的難題，又方便我們交流信息，實在太給力了。”來自湖北的外賣小哥王先生在泉州市“黨建+”暖“新”驛站說。
今年7月，由泉州市委組織部牽頭建設的泉州市“黨建+”暖“新”驛站投入使用，聚焦新就業群體特點和需求，設置有服務休息區、多功能活動區、業務咨詢區、圖書借閱區、行業調解（黨建活動）室、辦公區（接待室）等，致力打造集黨建指導、教育培訓、政策咨詢、法律援助、心理疏導、閱讀休閑等多功能的黨群服務陣地，多項溫情滿滿的暖心服務，讓前來驛站的新業態新就業群體近距離體驗到黨的關懷。同時，驛站啟用智能門禁系統，實現7×24小時全天候開放。
關愛一群人，溫暖一座城。2022年以來，泉州堅持黨建引領，全面開展“泉新向黨”行動，積極做好新就業群體的思想引導和凝聚服務工作，以實用為導向，選擇在新就業群體人員相對集中、工作范圍較近的“黨建+”鄰里中心、園區黨群服務中心、重要商圈，大力推進暖“新”驛站、貨車司機之家建設，不斷擴大服務對象覆蓋面。同時，積極發動志愿者協會、行業協會等社會團體力量，將暖“新”驛站打造成“累了能歇腳、渴了能喝水、飯涼能加熱、閑時能充電”的紅色家園和溫馨港灣。
創載體、優服務——
篩選122家商戶提供暖“新”服務
袋裝面包、薯片、盒裝餅干、礦泉水、果汁等，這些都是擺在石獅市長福社區“暖心驛站”中“惜食分享柜”上的物品。
臨近傍晚，新就業群體陸續到驛站里，免費領取食品和飲料。2022年9月，石獅市食品行業協會發出倡議，在長福社區“暖心驛站”打造“愛心食物中心”，在站內設置“惜食分享柜”，由該協會向食品企業募捐食品并提供給“暖心驛站”，驛站工作人員則將這些食品進行登記造冊、分類存放，并免費提供給新就業群體。
“快遞小哥、外賣送餐員平時工作壓力較大，看電影是一種很好的解壓方式，為了更好地幫助他們解壓，我們入駐暖‘新’商戶。他們只需達到相應的積分，來我們影院購票便可享受5折優惠。”暖“新”商戶、泉州橫店電影城有關負責人陸斌告訴記者。
為切實加強管理服務精細化，泉州結合新就業群體實際需求，不斷調整服務方向，篩選首批122家暖“新”商戶，提供金融、餐飲、娛樂、繼續教育等多種服務，外賣員、快遞員等新就業群體可憑積分，到店享受對應的折扣優惠。為解決新就業群體子女暑期“看護難”問題，積極對接高校、教師志愿者等，在多個“黨建+”鄰里中心組織舉辦愛心暑托班，吸引新就業群體子女1230余人次參與，幫助解決新就業群體的后顧之憂。
聚“新”力、建新功——
從服務對象到治理力量
“一、二、三，起！”在惠安崇武鎮西華村商業街道上，一群穿著黃色服裝的外賣小哥正在幫忙清理被臺風刮倒的樹木和破損的雜物。“我雖然不是本地人，但我既然在惠安工作，就是其中的一份子，就得做一些力所能及的事情。”“90后”外賣小哥王勇邊搬著樹枝邊說。這是泉州新就業群體參與防御臺風“杜蘇芮”的一個縮影。
今年以來，泉州市深入實施新就業群體融入基層治理“泉新共治”專項行動，試點開展“以服務換積分、以積分享政策”管理服務辦法，積極推動快遞員、外賣送餐員等到社區小區報到備案，常態化參與小區治理、文明創建、平安建設等基層治理，把精細化治理穿透落實在基層“最后一米”。
廣大新就業群體積極響應上級黨委號召，發揮走街串巷、遍布城鄉、熟悉地情人情的優勢，3120名快遞員、外賣送餐員兼任網格員，組建130余支青年騎士志愿服務隊、紅色騎手小分隊等，化身“宣傳小能手”“監督小助理”“保障小分隊”，就近就便投身于基層治理一線，發揮網格化治理中的“前哨”作用，幫助解決基層治理問題1.1萬多個。 （泉州晚報記者 吳宗寶 通訊員 吳耀輝 蘇寶城）