社會工作專業人才助力晉江打造“幸福康城”
發展社會工作 創新社會治理
文明風3月24日訊 在晉江,城鄉社區建設、社會救助、青少年成長關懷、婚姻家庭輔導、企業文化建設、計生服務等領域都有一群身影閃現,他們遵循助人自助的價值理念,是促進社會和諧發展的重要力量。
今年3月17日是第9個國際社工日,主題為“發展社會工作,創新社會治理”。16日晉江2015年國際社工日主題宣傳活動正式啟動。晉江本土的社工機構和部分志愿者隊伍為大家準備了豐富多彩的活動,通過這些活動宣傳普及社工知識,傳播社工理念,得到了晉江市民的點贊。
2009年9月,晉江被確定為全國第二批社會工作人才隊伍建設綜合試點;2013年,被民政部確定為首批企業社工試點地區;按照“提升存量、擴大增量”的思路,晉江不斷壯大社會工作人才隊伍。2014年初,晉江順利通過民政部社會工作人才隊伍建設試點評估驗收,并榮獲省“社會工作服務示范地區”稱號。
試點探索 完善人才政策體系
壯大社工隊伍,離不開周密健全的人才政策為其“保駕護航”。試點初期,晉江市委、市政府制定下發《晉江市社會工作人才隊伍建設試點實施方案》,有計劃、分層次地培養社工人才。
2014年,制定《關于進一步加強社會工作專業人才隊伍建設的實施意見》,進一步明確社會工作人才隊伍建設規劃。此外,制定《晉江市民政局購買社會工作服務考核評估實施方案(試行)》,規范對政府購買社會工作服務的考核評估;制定《晉江市社會服務機構社會工作專業人才職位設置及薪酬待遇指導意見(試行)》《晉江市社會工作督導助理和初級督導選拔實施細則(試行)》等相關配套文件,進一步完善晉江社會工作人才培養、使用、評價和激勵等方面的政策體系。
責任編輯:卓志沐 |
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