自今年7月以來,已有千余家商戶加入“愛心飲水站”,在炎炎夏日讓環衛工人補水避暑。“冬季行動”即日起正式啟動,愛心商戶將為環衛工人提供熱飲,成為環衛工人在冬季的避風御寒之所。
(資料圖 記者 張淇輝 吳耀東 攝)
【愛心回顧】
一個新活動
2014年7月3日
A10版
市委文明辦聯合本報,發起“環衛工人‘愛心飲水站’征集啟事”,向全社會征集環衛工人“愛心飲水站”,希望臨街各單位、商戶獻出愛心,為環衛工人提供一杯水、一張椅、一個納涼歇腳場所。
一個示范鎮
2014年7月6日
A02版
灌口個體勞動者協會和灌口環衛站簽訂《關愛環衛工人共建協議》,啟動“愛心飲水站”的新模式。
一些好商家
2014年8月20日
A05版
一座示范島
2014年9月4日
A09版
鼓浪嶼“愛心飲水站”掛牌儀式舉行。43家自發加入“愛心飲水站”的商家單位,分布在島上的各個角落。
一條示范街
2014年9月22日
A09版
開元街道聯合本報向轄區內單位商家發起征集,禾祥西路上的42個商家、5個居委會積極參與。
自今年7月開始,“愛心飲水站”在市委文明辦的倡議支持下,在廈門日報的持續推動下,以“四個示范”為著力點,逐步帶動全市飲水站的拓展落成。截至目前,廈門已有上千個“愛心飲水站”,其中思明區約600家,湖里區約200家,集美區、翔安區、同安區、海滄區也都各有分布。
愛心飲水站也得到全國目光的關注——8月14日,中央電視臺財經頻道《第一時間》欄目報道了廈門市開展“禮遇環衛工人,尊重環衛成果”活動的情況,介紹了廈門市開展的“愛心飲水站”征集的先進做法。如今,“愛心飲水站”已成為“文明廈門”的又一張閃亮名片。
解密
飲水站三大升級
組織升級
成立一個愛心聯盟
成立“愛心聯盟”,千余家“愛心飲水站”商家共同加入。這意味著,從前“愛心飲水站”各商戶單位單打獨斗的情況將成為歷史,以后,商戶成員有了一個“大家”。
在“愛心聯盟”這個平臺上,成員們可互相交流經驗,共同探討飲水站未來發展方向。“愛心聯盟”也將逐步建立起一套行之有效的管理機制,讓遍布全市的飲水站能夠匯聚成“愛心網”。
功能升級
開展一場“冬季行動”
愛心飲水站發起的初衷,是考慮到環衛工人在炎炎夏日工作,可以補水避暑。入冬了,愛心飲水站也需要在功能上做出調整、升級。“天涼了,請為美化城市的環衛工人備好一杯熱飲吧!”與會代表這句真誠的倡議,道出愛心飲水站功能升級的秘密:冬天,它提供熱飲,是環衛工人避風御寒之所。
“冬季行動”才一提出,已經獲得多位“愛心聯盟”成員的響應。三官道院住持郭漢文就為其“點贊”。他說,環衛工人在寒風當中辛苦工作,有時冷得瑟瑟發抖,一定很需要熱乎乎的暖飲暖和身子。廈門茶葉進出口有限公司副總經理陳志雄也表示,提供熱飲對商戶來說舉手之勞,但傳遞的卻是一份溫暖。
內涵升級
發出新倡議書
愛心飲水站升級為“愛心聯盟”后,不只是局限于關注環衛工人本身,更重要的是,它將作為一個完整的集體,致力于城市的文明宣導。座談會上,“愛心聯盟”剛剛成立,便向全市沿街店面單位和全體市民發出了一份全新的倡議書。這是愛心飲水站關于內涵的全新升級,是深化城市文明創建的又一次大踏步邁進。
在經歷夏秋兩季,跨越三個多月之后,千余家愛心飲水站已成為廈門精神文明建設的一道亮麗風景線,愛心系列的一個新品牌。如何規范管理好這支隊伍,維護發展好這個愛心新品牌,進一步營造關愛尊重環衛工人,愛護潔凈城市家園的氛圍,共同締造美麗廈門?
12日,市委文明辦和本報共同舉辦愛心飲水站座談會,與會的領導、單位商家代表與環衛工代表積極為愛心飲水站未來的發展獻計獻策。
在一場“頭腦風暴”后,大家達成共識并敲定,愛心飲水站迎來三方面全新“升級”:成立一個愛心聯盟,即時開展一場“冬季行動”,當場發出一份新倡議書。愛心飲水站正式拉開轉段升級的帷幕。
行動
成立愛心聯盟 溫暖寒冷冬季
會上,“愛心聯盟”正式宣告成立,周育輝作為單位、商家代表宣讀了倡議書。
市委宣傳部副部長、市委文明辦主任黃鶴麟在總結發言中指出,成立“愛心聯盟”是一個全新的開始,接下來要繼續倡導“垃圾不落地”,創新執法方法、加大執法力度,更進一步落實“門前三包”責任制;對各種不尊重環衛工人的不文明行為,除進行抵制和勸導外,更要加大曝光力度。希望通過愛心飲水站的小窗口,帶動廈門文明創建的新提升。
綜合大家的意見建議,廈門日報社黨委副書記、總編輯江曙曜在會上發起了“愛心聯盟”的“冬季行動”:天氣漸冷,倡議愛心飲水站的單位商家們,為環衛工人提供一杯熱飲,讓關愛與溫暖,在冬季持續。
江曙曜同時對活動的精神內核進行了總結。“愛心飲水站不只是一個站,它是一種形式,更是一種關愛、一種情懷、一種風氣。”他說,活動開展至今,其精神內核早已跳出飲水站本身——不只是帶來了禮遇環衛工人的濃厚氛圍,更進一步推動了市民與環衛工人之間,更深層次的互相包容和理解,最終讓“人人為我,我為人人”成為社會風尚。
獻策
規范管理促發展 倡導垃圾不落地
愛心飲水站如何“轉段升級”,座談會上,大家展開了熱烈的交流。持續發展、禮遇環衛工人、自律自覺“垃圾不落地”、對不文明行為加大執法力度……大家深度討論如何通過愛心飲水站的載體深化文明創建。
灌口個體勞動者協會會長周育輝說到了鎮上的一個細節,“現在很多沒掛牌的商家,也會主動給環衛工人提供方便。”這種從無到有、從被動到主動禮遇環衛工人的變化,周育輝歸功于愛心飲水站,“活動這么好,重在持續,千萬不能一陣風。”他建議,通過市級商會繼續發動更多商家加入,壯大隊伍。
思明區文明辦主任王一青說,最重要的是,要以愛心飲水站帶動商家形成自律氛圍,減少垃圾落地,進而帶動市民、游客,使垃圾不落地。廈門茶葉進出口有限公司副總經理陳志雄則進一步提出,希望每個人都來能夠形成“自覺”,把身邊的垃圾主動、及時撿起來。
來自市城市管理行政執法局的劉丁林說,“門前三包”停留在形式上的多,落到實處還不夠,對一些不文明行為,要從宣傳勸導、監督檢查、加大執法處罰等多個環節上著手加強。他的建議也得到了多名與會嘉賓的支持——落實行之有效的配套措施和相應的約束機制,相關部門聯動監督、執法部門加大處罰,才是對環衛工人的最大支持。
關愛
千家商戶加入 形成良好風氣
自今年7月開始,市委文明辦聯手本報征集愛心飲水站,幾個月來反響熱烈,隊伍數量持續壯大。千余家愛心飲水站加入,由市區到城鎮、從島內到島外,愛心飲水站成為傳遞關愛、展現互助的載體,溫暖整個鷺島。
環衛工人代表鄭瑞明在會上說起一件小事。 10月5日下午,他的同事甘勇生在鼓浪嶼復興路上打掃衛生時,不慎被垃圾中掉出的碎玻璃割傷腳踝,瞬間血流不止。附近一家愛心飲水站商戶老板看見了,“他搬來椅子讓甘勇生坐下,拿來清水和毛巾,先簡單清洗、包扎傷口,還拿來一條新毛巾給他擦汗,端來溫糖水陪他等醫生。”鄭瑞明感慨地說,愛心飲水站帶給環衛工人的,遠不只是一杯水、一張椅和一個歇腳處,更多的是關愛與互助。環衛工人林永珍則覺得,愛心飲水站讓今年夏天與眾不同,“愛心飲水站不只是解決實際問題,還讓我們感受到全社會的關心和溫暖,工作起來更有勁。”
與會代表認為,愛心飲水站的發展,配合《廈門日報》持續報道,已初步形成良好風氣,喚醒了人們對環衛工人的尊重,也展示了參與單位商家的社會責任感。
原聲
●八馬茶業廈門區域人力資源總監楊燦霞:除了廈門,我們也將活動進一步倡導到全國各地。現在一些北方地區的加盟商,也加入到“愛心飲水站”的隊伍中,服務當地的環衛工人。
●市市政園林局市容市政管理處處長熊俊驥:“愛心飲水站”這個活動,看起來是個很小的事,但實際上因為這個平臺,引起社會的關注,營造出一種靠大家共同把環衛工作做好的氛圍。
●鼓浪嶼街道辦副主任傅堅:在倡導“垃圾不落地”這件事上,現在只是從志愿者這塊上加大宣傳力度,輿論監督和處罰上還要有更進一步的機制和措施,配合實施。
●濱海街道辦綜治辦主任鐘振榮:除了正面宣傳,環境衛生問題更多要靠市民內心的自我遵守,但市民游客的素質參差不齊,建議結合正面宣傳和反面監督,曝光不文明行為。
(見習記者 衛琳 整理)
記者手記
一杯水還不夠
記者 袁舒琪 邵凌豐
“愛心飲水站”開展至今,我們親眼見證了“愛心飲水站”從一個設想,化作貼于上千家商戶單位門面的牌匾;我們和環衛工人一起,全程體會了從喝水難,到只要進了“愛心飲水站”,就能喝到飲用水;我們在采訪當中,還看到太多商戶,他們細心為環衛工人考慮,煮茶水,送墨鏡…… 但沉下心來思考:只有一杯水,真的就夠了嗎?答案顯然是否定的。
常有人說,尊重環衛工人,就是不要給環衛工人添麻煩。所謂“不添麻煩”,其實就是不亂扔垃圾的自律,或是主動拾起垃圾的自覺。仔細想想,這些“舉手之勞”,能夠讓城市的市容市貌保持整潔清爽,也就是不給城市“添麻煩”。城市環境好了,自己所處的環境、空氣也便是上佳,隨時能夠獲取好心情。
說到底,不給環衛工人添麻煩,其實就是不給自己添麻煩——想明白了這點,也就更能設身處地為環衛工人著想,更多一份平等與尊重,更添幾分包容與理解。
是的,光有一杯水還不夠。我們還能做的是從我做起,讓這樣的自律自覺在城市里傳遞。
倡議書
尊重環衛工人勞動成果,自覺做到“垃圾不落地”,讓環衛工人“少彎一次腰,少流一滴汗”;落實“門前三包”責任制,實現門前凈化、綠化、美化;人人爭當最美廈門人。自覺抵制和勸導各種不文明行為,從我做起,從身邊小事做起,積極參與家園清潔行動,人人講文明,塑造美麗心靈,爭當最美廈門人。
責任編輯:金婷 |
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